いい会社をつくりましょう。suidobi代表清水の経営日記

『かわいい社員の為なら』


最近のメインの業務は、入社４年目以内の若手社員の

営業同行と、現場同行、書類チェックです。


この子達が一人前になり、次の新人達を育てれるように

なったら、会社の成長は加速します。


大人の役割は、人を育てる事。


故野村監督の名言に確かこんな言葉があったような。。。


・お金を残して３流
・名を残して２流
・人を残して１流


人を育てる事の出来る若手が育つ。


こんなに愉しみな未来はないです。


夜食を食べて、久しぶりの午前様でした。


いい資料を作り、準備したので、今日のご提案は、

ご相談者様から信頼を頂け、相見積もりの他社様の

情報、社名や現在の状況、お気持ちを全てお話して

頂けました。


隣で同席した、スタッフの宮木さんも、多くを学んで

くれたと思います。


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いい会社を創りましょう！


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